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“如今附近不仅有了休闲公园，道路也愈加宽广，还建立起了停车坪，生活越来越便捷，幸福指数也越来越高了!”谈及街道这些年发生翻天覆地的变化，湖南省常德市武陵区居民范贤斌说到，这要感谢老书记工作队一遍一遍地上门讲解拆迁政策，虽然住了34年的老房子拆迁了，但是街道建设越来越好，大家不仅是主人翁，更是受益者。

湖南常德武陵区永安街道由原东郊乡改扩建而来，街道辖区以老旧城区和城乡结合部为主，基础设施相对薄弱，老旧小区多、开放式小区多，居民需求较为多元化。

为拓展社区服务渠道，提高社区干部为民服务能力，增强社区党建管理活力，该街道组建了“老书记工作队”，以老书记工作经验和优势积极投身社区治理，主动参与矛盾调解、政策宣传、红色宣讲、志愿服务，成为社区干部的“孵化器”、社区工作的“智囊团”、党建引领治理的“先锋岗”。

“很多地方我们自己都不敢进去，但已经退休的老书记们毫不犹豫地带头向前冲，帮我们确认承包土地面积和树木大小，我们是看在眼里，疼在心里。”范贤斌说。

几年前，公园地块拆迁时，涉及到的一大片树林但由于五六年没人打理，荒木丛生。为划清树木补偿范围，老书记工作队的刘元福老书记主动请缨，带领街道工作人员，采取从外往内一户一户的确认面积和树木大小，由于天气炎热不少工作人员出现过敏、中暑情况，但刘元福老书记始终没有叫苦、叫累，硬是用身体给居民开出一条条小道。

在永安街道楠沙社区推进房屋拆迁工作中，由于当地居民大多是农转非，房子大价格却不高，很多老百姓对政策不理解。在楠沙社区当了38年的党总支书记的退休老书记李应勇，走访收集居民意见和建议，通过一户一户上门解释政策好处，讲未来发展，动员了社区50多个征拆户主动支持拆迁工作。

基层社区是社会的“风向标”“晴雨表”，常常面临着众多和老百姓切身相关的急难愁问题。“老书记工作队”成立以来，老书记们充分发挥老党员、老干部社会治理经验优势，在街道征拆棚改工作中，通累计完成征拆棚改2250户，惠及居民近万人，也为街道发展腾出了新空间。

创新社区治理新模式，落脚点还是要能解决社区治理中的各类难题。因此，老书记工作队不断探索推动社区治理破局，切实把群众急难愁盼的事办好，还通过“传经验、帮成长、带队伍”，推动新干部快速成长，不断深化共建共治共享的治理新格局。

“街道工作说到底就是要获得居民的信任，这种信任要靠踏踏实实走到群众中做出来，要在切切实实为群众解决困难中才能获得。”常德市武陵区永安街道党工委书记胡斌说，永安街道在实现基层党委政府为群众服务“零距离”的道路上有益探索，坚持党建引领基层治理，焕发社区治理新的活力，提升居民群众的幸福感、获得感和满意度，“老书记工作队”就是群众身边最信任的队伍。(吴茜薇、刘伟、刘宁)

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